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信息网招聘

发布时间: 2021-10-22 13:56:24

1、在求职网发布招聘信息,有哪些要注意的?

网络招聘如今已成为不少公司招聘的主要渠道,那么,在求职网发布招聘信息时,需要注意什么?以下5点很重要:

1、信息的真实性:对于求职者来说,他们最希望看到的就是真实有效的招聘信息,而不是为了暗藏陷阱的招聘广告。所以,公司在发布招聘信息时,一定要确保信息的真实性,这样才能吸引来真正优秀的人的关注。

2、信息的完整性:很多公司发布的招聘信息非常简单,比如“招聘收银员,要求35岁以下,形象气质佳”,这种过于简单的招聘信息,一方面很难让求职者对招聘岗位全面了解,另一方面也很难提前信息的真实性。所以,在发布招聘信息时,应当尽可能做到信息完整,这些信息包括招聘岗位、招聘人数、岗位职责、岗位要求、薪资待遇、工作地点等信息。信息越全,越有助于快速找到合适的人选,因为求职者会在浏览招聘信息时,对标自身实际情况,然后决定要不要投递简历。

3、信息的专业性:招聘信息的撰写很能体现一个公司的HR专业程度,不少求职者都是根据招聘信息的专业度来判断一家公司的好坏的,所以,要吸引到优秀的人才,就要做到招聘信息的专业化,用专业的格式、专业的语言进行撰写。

4、信息的时效性:这是很多公司都忽略的一点,所谓的时效性就是确保在网上刊登的招聘信息是有效的,如果公司已经完成了招聘, 那么要及时撤掉网上的招聘信息,以免给求职者带来不便。或者在发布招聘信息时,写明时间节点,这样既方面HR的工作,也不会给求职者造成不便。

5、发布信息的渠道和平台选择:不同的求职网有其各自的优势和特点,HR要对不同的平台深入了解,选择与本公司招聘最匹配的平台进行信息发布。比如,有些招聘平台主打兼职招聘,那么如果你招的不是兼职人员,那么最好不要选择这样的平台,因为主打兼职招聘的平台用户一定是多是想要找兼职的求职者,所以你在上面可能根本找不到合适的人选。

综上所述,网络招聘是今天绝大多数公司首选的招聘渠道,虽然这种方式非常便捷,但想要通过网络招聘找到合适的人,依然要遵守很多注意点,否则力气出了不少,最后可能完全达不到目标。

2、怎么在人才网上发布招聘信息

1、首先进入招聘网站,最好选择信用度高的招聘网站,因为这类项网站一般浏览量大,在网页上搜索选择的网站,点开官网进入。(·以赶集网为例)

2、点开网页后,点击网页右上角的免费注册,进入注册页面后,按提示步骤,一步步进行就好,然后设置登录名和密码,完善公司信息。

3、全部弄好以后,点击右上角免费发布信息,然后填写招聘详情

4、招聘信息内容填写,职位描述主要写岗位职责、任职资格、工作时间等要求,招聘信息上一定要体现联系人的电话,面试地点,面试时间等基本信息,便于求职者与公司取得联系。

5、等待审核,信息发布后,需要通过网站的审核,通过审核后,招聘信息才能正常显示,可以进入“我发布的招聘信息”里查看是否正常显示。

拓展资料:

网上招聘注意事项:企业简介吸引力够不够,职位描述是否规范,是否第一时间给了求职者反馈,是否给予了求职者充分的尊重,面试时候是否足够专业

成功招聘的四个标准:

1、有效性:测试的内容必须正确、合理,围绕岗位要求拟定测试题目,内容必须与工作性质相符合。

2、客观性:指招聘者不受主管因素的影响,如成见、偏好、价值观等;另一方面,应聘者的身份不会因不同而有高低之差别。

3、可靠性:指评判的结果能反应应聘者的实际情况,测试成绩能表示应聘者在受试科目方面的才能、学识高低。

4、广博性:指测试的内容必须广泛到能测出所要担任的工作的每一种能力,并且每一测试科目的试题应该是广泛的,而不是偏狭的。

3、可以免费发布招聘信息的网站有哪些

有以下这些:

赶集网

www.ganji.com

好喇叭网

http://www.haolaba.com

易登网

http://www.edeng.cn

列表网

http://www.liebiao.com/

58同城网

www.58.com

百姓网

www.xing.com

HR快乐网

www.hrcool.cn

百才人才网

www.cai.com

第一英才网

http://www.00105.net/


4、一般查招聘信息 都上什么网站啊

当地的人才网、专业相关的行业招聘网、中华英才网等。

5、找工作网招聘信息哪个信息靠谱?

没有说哪个招聘百分百真实,也没有说哪个招聘都是骗子!想要找一个工作,就要全方面去了解,不在一个城市就和招聘方多沟通,了解公司待遇,公司情况!如果在一个城市去面试,你会了解更透彻更清晰,知道是否是你想象的靠谱!

6、招聘人才信息哪个网好?

一、综合性招聘网站:
前程无忧:无忧JOB作为招聘网站的龙头老大,其口碑、规模、网点、人才库自不必说。而针对性的,此网站以大专以上学历管理人员、技术人员、职能部门人员为主,应届生也不少。
优点-全国性、口碑好、简历量多、效果较好。(另外职位说明书较全,省了不少心)
缺点-店大欺客么,服务其实很一般的(可能普通会员和高级会员有区别吧)、职位数有限,用完需要额外购买。另外网站需要优化,版面感觉不太好用,不如智联。

智联招聘:智联招聘本来和无忧、中华英才三分天下,自从中华英才出了个收购事件淡出历史舞台后,智联似乎难以与无忧分庭抗礼了。作为全国性的网站,针对岗位和无忧类似,简历量还是比较多的,但是比无忧少了不少。所以如果用了无忧,不建议同时使用智联了。当然如果需要做个广告啥的另当别论,毕竟一年三千多的费用比打广告可便宜多了,不过真心鄙视利用招聘网站来打广告的单位哈。如果无聊的童鞋可以试试,智联上的简历,复制个关键字在无忧上多半能找的到~~~
优点-简历量较多,效果还可以,服务比无忧好,版面操作比无忧用着顺手。
缺点-次于无忧,殊无特色。

猎聘网:这是个异军突起的网站,以招聘+猎头的模式,以大专以上学历号称年薪十万起的中高端人才亮相。人才库还是不错的,但是质量可能没有宣传的那么高。不过猎头顾问服务不错,可以名正言顺的打电话让对方推荐人才。针对性以中高端管理人才为主,当然也有初级管理人员。
优点-猎头顾问的模式新颖,能一对一沟通,私密性好,服务好。
缺点-价格偏高,人才质量需打折扣。

中华英才网:其实以前也是合作过的,本来是排行第三的综合招聘网站,但是当年网络大改版后的操作困难流失了大量人才,所以对于企业只好说再见了。近期和我的工作网合并,大刀阔斧改革了,最近广告投放也比较多了,目前还未用过新的中华英才网,希望向了解的童鞋们请教一下了。
优点-服务不错
缺点-人才库稍小,网站使用需优化。
二、专业性网站:
中国汽车人才网:对于汽车行业的企业来说,一定不陌生了。这是个汽车行业的专业综合性网站,从汽车生产、研发、销售等领域,从整车至零部件,从普通技工、高级技工至专业管理人才、甚至汽车行业的总经理都能找的到。偏专业性和行业性,所以还是很实用的。学历初中起,因为很多专业技师是可遇不可求的。
优点-专业性强,针对性高;没有发布职位限制。
缺点-人才库中等,版面一般。
三、区域型网站:
浙江人才网:作为省级综合性网站,有点每况愈下的趋势。以省内人才为主,以职能部门岗位、管理岗位为主,简历量中等。学历大专以上为主。它也有个优点是基于与省人才市场的合作,经常可以参加省人才市场组织的大型公益性招聘会。
优点-版面易操作,发布职位限制上限较高,搜索简历数上限较高。
缺点-简历量不够多。

杭州人才网:这个网站真心不怎么样,人才数量少,版面操作不方便,但本地人才还是有一些的。针对职能部门岗位、管理岗位。学历高中以上为主。
优点-易招聘本地人才
缺点-简历量偏少,整体学历偏低,版面需优化

绍兴/义乌人才网:以上类似,针对职能部门岗位、管理岗位本地人才。
优点-易招聘本地人才
缺点-简历量偏少,版面需优化
四、论坛类:
赶集网:主要针对后勤岗位、一线岗位、普通技工为主,全国性综合网站,人员较多。记得要留好电话,并留意留言信息,很多人只会打电话或者发站内信询问,并不会投递简历的哦。免费的能发布职位,但每天能刷新的岗位有限,如果招聘岗位不多,其实用免费的就可以了~~~
优点-人气高,服务好,招聘普工效果不错
缺点-收费模式其实不便宜

58同城:和赶集网有点象无忧与智联的感觉,半斤对八两。全国性的,针对的也是后勤岗位、一线岗位、普通技工为主。
优点-人气较高
缺点-服务要比赶集差

19楼论坛:免费的,发布信息要求不高,针对的以职能部门人员、后勤人员、一线人员为主。以电话或QQ等方式联系较多。
优点-免费,限制不高
缺点-发帖式,需积累人气,费精力

绍兴E网:能免费发布,当然会员单位会享受一些额外权利。针对的以职能部门人员(本地较多)、后勤人员、一线人员为主。简历库有点形同虚设的,打电话的会比较多,留简历的比较少。
优点-费用不高,有针对性的发布,可自动刷新,效果较好
缺点-版面不佳,简历量有限,简历模板也十分不好

稠州论坛:需收费,但是版面设计比上面二个要好一些,针对的以职能部门人员(本地较多)、后勤人员、一线人员为主。
优点-针对性强,效果较好
缺点-简历量有限

7、免费发布招聘信息网

免费的招聘网站,我的理解是企业需要的免费就可以招聘到人才的网站。这样的网站确实非常少,除了贴吧、58同城等分来信息网可以免费发布招聘信息外,很多貌似免费的招聘网站都是虚假的。还有一些是新建的网站在免费推广期的不算。

我推荐几个:
1.跳台网,卓比人才网,综合人才招聘网站,完全免费。
2.大街网,SNS网站,据称完全免费。
3.福瑞医生人才网,卫生行业招聘网站,完全免费。
4.百才网、592招聘网、528招聘网,部分免费。能发布职位,不能看联系方式。

8、有没有信息招聘的网站呀?靠谱点的。?

有,以下是我找到的靠谱招聘网站:1 58同城招聘网站 2 赶集网 3 上啥班APP 4 学生赚 5 微视 6 快手APP