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教师工资要扣养老金吗

发布时间: 2020-09-25 02:33:45

1、教师绩效工资扣除养老保险和公积金有法律依据吗

对于单位不办理和逾期缴纳住房公积金的处罚:
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;
逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款;
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的,由住房公积金管理中心责令限期缴存;
逾期仍不缴存的,可以申请人民法院强制执行。

2、国家教师工资中扣除养老金为啥

教师也要买养老保险的,一般由行政拨款支付,但如果是民办学校则由企业支付部分由学校支付,不过由个人支付部分还是要个人承担的。
养老保险支付率由各地社保局规定,一般在投保工资额13%左右,你的朋友竟然扣1800元!这根本就不可能的事!
社保局是国家政府的,怎么可能扣掉工资的绝大部分呢?你这可是90%啦!

3、退休教师的工资要扣20%,是真的吗?

参保人符合下列条件之一的,可申请按月领取基本养老金:
1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的;
1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满10年的;
1998年6月30日前参加基本养老保险,2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的;
1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险,1998年7月1日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。
按月领取:
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;
以上两项之和为每月领取额。
注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

4、每月从教师工资中扣养老保险金,合法吗

根据规定,职工的基本养老保险费由国家、单位和个人三方负担。
纳基本养老保险费比例由本单位全部被保险人缴费工资基数之和的20%,个人缴纳比例为8%。
没有缴纳的单位和个人,应当补缴,并支付同期银行利息和滞纳金。
我们国家的相关法律只对员工造成单位损失的人工资比例的扣除做了20%的比例限制,对养老保险的扣除比例没有限制。(“劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。”)所以,单位的行为法律没有明确规定。
其实,养老保险实际上是给你自己缴纳的,不需要这样计较。

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5、教师工资每个月扣几百,说是什么养老保险,这可信吗?

不是信不信,是以前他们不交社保,现在规定教师也要交社保了

6、教师的养老金从工资里扣合法吗

合法。
个人账户,个人支付,统筹账户由单位支付。这是法律规定的。

7、教师十三月份工资该扣养老保险吗

不扣
养老保险金缴费扣费是按照日历月来扣除的
第13个月工资是福利工资(一般是
年终奖

8、教师扣养老保险对吗

国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》国发〔2015〕2号文件明确规定:
改革的范围。本决定适用于按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关(单位)、事业单位及其编制内的工作人员。
三、实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数;低于当地上年度在岗职工平均工资60%的,按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。
此规定从2014年10月1日起实施。
因此,教师也不例外,从2014年10月1日起,缴纳养老保险。