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辞退养老金怎么办

发布时间: 2021-03-06 23:55:13

1、事业单位辞退后退休养老保险怎么办

事业单位解体养老保险首先要‍了解事业单位不等于你个人属于事业编制。所以,政府没有义务为你们去缴纳保险!大集体虽然属于事业单位,但大集体的单位属于自负盈亏,是属于像企业转制时期最尴尬的一块。

一、职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费,一般来说养老保险:单位20%,个人8%。

二、尽管累计缴费年限在10年或15年以上,并且达到法定退休年龄的,就能够享受养老金待遇,但是缴费年限越长,缴费金额越多,今后的养老金也就越多,反之则少。

2、公司辞退员工要求退还养老金怎么办

扯淡,什么一半啊,按照基数,个人是11%,单位是36%,你这个单位还不是一点点的法盲,这个养老金是国家统筹的,他不交就是违法,还要你们退还,还他个头啊,国家收去了,怎么还,什么公司啊
强烈建议,你去劳动保障部门投诉他们,电话热线12333,保留好你在这个公司工作过的证据,工资单,合同之类的,如果都没有,可以同事一起去告,互相作证

3、被单位辞退原交的养老保险等怎么办

离职后需要将社保和公积金转移手续,找到工作后再办理转移即可。

社保的转移:

1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。

2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局,同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。

3、资料提交后,通常45天左右完成转移。

(3)辞退养老金怎么办扩展资料

根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》

第五条 参保人员跨省流动就业,其基本养老保险关系转移接续按下列规定办理:

(一)参保人员返回户籍所在地(指省、自治区、直辖市,下同)就业参保的,户籍所在地的相关社保经办机构应为其及时办理转移接续手续。

(二)参保人员未返回户籍所在地就业参保的,由新参保地的社保经办机构为其及时办理转移接续手续。但对男性年满50周岁和女性年满40周岁的,应在原参保地继续保留基本养老保险关系,同时在新参保地建立临时基本养老保险缴费账户,记录单位和个人全部缴费。

参保人员再次跨省流动就业或在新参保地达到待遇领取条件时,将临时基本养老保险缴费账户中的全部缴费本息,转移归集到原参保地或待遇领取地。

(三)参保人员经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动,且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的,不受以上年龄规定限制,应在调入地及时办理基本养老保险关系转移接续手续。

4、被辞退保险怎么处理

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劳动者被单位辞退的,其原交的养老保险是可以转移的,也可以等劳动者找到新的公司以后,要求新的公司继续为其缴纳社保。
离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。

如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续:

1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员,即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后,单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。
2、当劳动者办理转移手续时,与解除劳动合同期间肯定有一段间隔,此期间所欠缴费用,必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。

3、办理转移手续前必须提供,所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心,这样他们就能准确地把离职劳动者的养老保险个人账户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样保险关系就续接清楚了;

4、各地手续有所差异,可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。

5、事业单位被辞退养老保险怎么处理

1,第一个很重要 ,如果是农村户口的,可以申请退保的 。
2,若是城镇户口的不能退保。不过,可以办理转移手续后在新单位继续参保(新单位在异地的,需向当地的社保机构确认能否转入)
3,若辞职后自己交,是以个人名义继续参保的。(持身份证和社保卡到社保机构办理)
4,停保一段时间后,不想交也可以,可以先停保,以后再续保。
5,尽管参保和续保的累计年限在15年以上,就能够享受养老金待遇,但是参保年限越长,缴费金额越多,今后的养老金也就越多,反之则少。
养老保险在中断缴纳后,如果日后补交,并继续缴纳,可以接续计算。根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》规定,对于因某种原因单位或个人不按时足额缴纳基本养老保险费的,视为欠缴。欠缴月份无论全额欠缴还是部分欠缴均暂不记入个人帐户,待单位或个人按规定补齐欠缴金额后方可补记入个人帐户。职工所在企业欠缴养老保险费用期间,职工个人可以继续缴纳养老保险费用,所足额缴纳的费用记入个人帐户,并计算为职工实际缴费年限。出现欠缴情况后,以后缴费采用滚动分配法记帐:即缴费先补缴以前欠缴费用及利息后,剩余部分作为当月缴费。
注意事项
参保和续保的累计年限要在15年以上,才能享受养老金待遇 。

6、假如被单位开除,养老金怎么办?

被单位开除,之前交的社会养老保险还会保留,交足15年退休后领取即可,领取基本专养老金必须具备三个条属件1达到法定退休年龄,并已办理退休手续2所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务。3个人缴费至少满15年

7、公司辞退员工,养老金怎么办

养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式: 
一是回停止交费,形答成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;
二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;
三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续到新的就业地区。
注:不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。

8、企业员工被单位辞退了,养老保险怎么办

辞职了,将社保抄转移为个人的,由个人缴纳。
把档案转到当地人才中心,办理个人人事代理,个人来缴纳养老保险和医疗保险就可以。
养老保险缴费:
个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。
医疗保险缴费:
按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳。