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孕吐可以病假吗

发布时间: 2021-02-23 22:58:26

1、国有事业上班,孕吐可请病假

女职工因为孕娠反应,经指定医疗机构书面证明不能工作的,可以请病假。

女职工孕娠反应,一般情况下不可以请病假,如果在工作时间内发生妊娠反应可以进行短暂的休息。 如果妊娠反应确实非常严重,已经严重影响到正常工作,经指定医疗机构执业医师检查,出具医学诊断证明书,建议休息的,可以请病假,但应当按照所在单位规定的程序办理请假手续,所在单位应当予以准许。

国家劳动总局保险福利司
《关于女职工保胎休息和病假超过六个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》
[82]劳险字2号
一、女职工按计划生育怀孕,经过医师开据证明,需要保胎休息的,其保胎休息的时间,按照本单位实行的疾病待遇的规定办理。

2、我孕吐反应表现不是吐,只是每天胃难受,可以请假吗?

如果实在是不能坚持上班的话,那就请假喽,如果领导需要证明的话,你可以让医生帮你开一个单子就可以啦

3、孕吐厉害请假的工资公司应该怎么跟员工算?

就是按病假,不是按产假
病假工资,公司都有相关规定,比产假少的多

4、国有事业上班,孕吐可请病假吗?

女职工因为孕娠反应,经指定医疗机构书面证明不能工作的,可以请病假。内

女职工孕娠反应,一容般情况下不可以请病假,如果在工作时间内发生妊娠反应可以进行短暂的休息。 如果妊娠反应确实非常严重,已经严重影响到正常工作,经指定医疗机构执业医师检查,出具医学诊断证明书,建议休息的,可以请病假,但应当按照所在单位规定的程序办理请假手续,所在单位应当予以准许。 

国家劳动总局保险福利司

《关于女职工保胎休息和病假超过六个月后生育时的待遇问题给上海市劳动局的复函》

[82]劳险字2号

一、女职工按计划生育怀孕,经过医师开据证明,需要保胎休息的,其保胎休息的时间,按照本单位实行的疾病待遇的规定办理。

5、妊娠状态可以休病假吗,公司说不算,合理吗

如果有医生证明的,可以向单位申请病假的。
《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)
59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%.

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