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上海劳务工生育津贴2019多少

发布时间: 2021-01-31 01:00:18

1、2019上海生育保险政策

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生育保险待遇由用人单位在职内工产后容或手术后18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料:
计划生育行政部门核发的生育证明;
生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料;
婴儿出生证;
社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工;
用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的,职工发生的生育保险费用,由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
报销需要带的材料有:
医疗费用申报单;
本人身份证或社会医疗保障卡;
本人有银联标志的银行卡;
本人的病历本;
生产收费原件;
费用明细单;
出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领,需带上代领人的身份证。

2、2019年上海生育保险没交满一年,生育津贴怎么算

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本市户籍,以前交过生育保险的,按最低标准计算。
外地户籍在生育期间正常缴纳社保的,按单位申报的上年度平均工资计算。生育期间停止缴纳社保的,不能领取生育津贴。

3、2019年上海生育险报销标准

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生育保险待遇由用人单位在职版工产后或手术权后18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料:
计划生育行政部门核发的生育证明;
生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料;
婴儿出生证。
社会保险经办机构应当自受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。
用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的,职工发生的生育保险费用,由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。
报销需要带的材料有:
医疗费用申报单;
本人身份证或社会医疗保障卡;
本人有银联标志的银行卡;
本人的病历本;
生产收费原件;
费用明细单;
出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领,需带上代领人的身份证。

4、2019年上海生育补贴能拿到多少钱单位交社保的

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上海生育保险报销准备工作:
1.本人的身份证原件及复印件(第二代身份证正、反面复印件);
2.结婚证原件及复印件;
3.夫妻双方户口簿(集体户口的,携带户籍所在地公安部门出具的户籍证明);
4.医疗机构出具的《生育医学证明》原件及复印件;
5.在上海开户的本人实名银行卡复印件;
6.根据个人的不同情况,还需分别携带下列材料:
①对于委托他人办理的,需携带委托书和被委托人身份证原件及复印件(第二代身份证正、反面复印件);②对于外省市户籍的生育妇女,需携带户籍所在地计生部门出具的同意生育的证明;③对于在外省市生育的妇女,需携带县级以上医院出具的注明产妇生育情况(难产或顺产)的出院小结和小孩《出生医学证明》;④对于男方为军人的,需携带《士兵证》或《军官证》原件及复印件;⑤对于符合计划内生育第二个孩子,需携带经市或区人口计划生育行政部门批准的《再生育子女告知书》原件及复印件。
申办表格本人需填写《生育保险待遇申领单》(申领6)。
上海生育保险报销申请流程:
生完小孩后,到各区社保中心领取生育基金,生育基金包括你产假时的工资即生育生活津贴(晚育顺产4个月,晚育剖产4个半月,工资以你交社保的基数为准,最低不低于上海市上年平均工资),加3000块医疗补贴。如果单位有另外帮你们买商业医疗保险的话,可以拿着医疗收费单去保销。
温馨提醒:生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴;其中,生育生活津贴=缴费基数×产假时间,生育医疗费补贴按上面计算,一般正常生产,就是3000元;缴费基数按上一年的社保来看

5、生育险补贴标准2019

生育保险报销标准报销标准,生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。
1、生育营养补贴与围产保健补贴,凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。
2、一次性生育补贴,原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划生育规定生育时,可享受一次性生育补贴:流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元,对参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,符合计划生育规定生育第一胎时,可享受50%的一次性生育补贴。
3、女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;
4、妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受1个半月的生育津贴,妊娠3个月以内因病理原因流产的,享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
5、生育津贴补偿到单位,参保女职工产假期间本人基本工资、奖金及福利费由单位照发。计划生育手术费,包括因计划生育需要,实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引产术、皮埋术、绝育及复通手术所发生的费用,列入生育保险基金结付范围。
拓展资料:
生育津贴生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数。假期天数:正常产假90天(包括产前检查15天);独生子女假增加35天;晚育假增加15天。生育医疗费:
确认生育就医身份后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。异地分娩的医疗费用,低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的,按定额标准报销。一次性分娩营养补助费。正常产、满7个月以上流产。上年度市职工月平均工资×25%。

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6、2019上海生育险计算

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2016年上海市平均工资为6504元。
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数下限为:6504*60%=3902元;
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数上限为:6504*300%=19512元。

7、2019年上海生育保险金

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其实社保缴费比例,都是以每个人自已的月收入为基数的,每个人交多少都不相同。
具体的比例如下:
1.养老保险:单位缴费比例20%,个人缴费比例8%
2.失业保险:单位缴费比例1%,个人缴费比例0.5%
3.工伤保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费不缴费。
4.生育保险:单位缴费比例1%,个人不缴。
5.医疗保险:单位缴费比例10%,个人缴费比例2%。

8、上海生育津贴2020最新政策

一、上海市2020年生育保险报销条件

1、外地员工建立了劳动关系与直辖市的用人单位可以申请生育保险规定的治疗期间如果他们参与计划生育政策市的生育保险和医疗机构产生与妇产科部门。

2、 女职工的用人单位在同一月内生育累计生育保险费满12个月或者连续生育保险费满9个月的,生育津贴由生育保险基金足额发放。

3、在政策范围内生育第一个或第二个孩子;

4、符合生育条件,经卫生计划生育行政部门批准的。

二、上海市2020年生育保险报销资料及报销流程

1、身份证正本、正反面副本;

2、乡镇(镇)人民政府或街道办事处出具的《上海市计划生育申请享受生育保险待遇审核表》或《上海市计划生育申请享受生育保险待遇证明》;

3、在本市分娩的,应当携带医疗机构出具的出生证明;在省、市以外分娩的,由卫生行政部门认证的有资格的医疗机构出具的表明分娩情况(难产、自然分娩、流产)的出院摘要或病历,以及婴儿的“出生证明”原件和复印件;在国外或香港、澳门、台湾分娩的妇女,须携带当地医疗机构出具的显示分娩情况(难产、自然分娩或流产)的病历证明;

4、我打开实名制结算指定范围内的金融机构帐户卡(折)复印件(可选择工商银行、建设银行、农业银行、邮政储蓄银行、上海银行、上海浦东发展银行、上海农业银行、中国银行、招商银行、民生银行、交通银行、光大银行、华夏银行、中信银行、法国兴业银行(societe generale),其中一个)。

5、委托他人办理的,应当携带委托书和本人居民身份证原件、复印件。

(8)上海劳务工生育津贴2019多少扩展资料:

1、根据办理规定,办理机构应将《受理回执》打印一式两份,办理人员和办理机构各持一份。

2、如材料不完整并注明可以补充的,经办机构应将《受理回执》打印一式两份,经办机构签字确认后与各经办机构各持一份。处理机构将退还所有材料。

3、不符合办理规定的,由经办机构打印《办理信息回执》一式两份,各经办机构签字确认后各持一份。办理办公室会将所有材料复印并归还。

生育医疗费用津贴:

1、生完后,计划发3600元应使用;

2、妊娠4个月以上(含4个月),自然流产,计划发600应使用;

3、怀孕4个月以内自然流产的,按400元计发。

生育津贴:

生育津贴根据职工生育当月统一用人单位缴纳生育保险费实际参保缴费人均计发基数。

公式:生育生活津贴=生育前一年的月平均工资÷30天乘以产假天数。

具体的发布标准是:

1、单胎自然分娩98天

2、难产增加了113天

3、每多出生15天

4、不到4个月堕胎的15天

5、流产4个月后42天

9、2019上海员工产假工资如何发放?

上海员工?产假工资和全国的规定一致,并没有什么特殊之处。
女职工产假期间,用人单位应当按照不低于员工本人标准工资的标准支付假期工资。
根据《女职工劳动保护规定》第八条规定:女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

10、2019年上海生育保险的生育医疗报销有多少钱

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上海生育保险报销方法如下:
生育保险报销流程,是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用,男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴,向统筹地区生育保险基金报销的一个程序。
1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;
2、工作人员受理核准后,签发医疗证;
3、生育女职工产假满30天内,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算;
4、工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴。
参保职工在同时具备下列条件时,可按规定享受生育保险待遇:
(1)符合国家、省、市计划生育政策规定;
(2)分娩或实施计划生育手术时,用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月;
(3)产前检查费和生产费用,当事人携带结婚证、社保卡(市民卡)及街道开具的计生证明到生育保险定点医院直接刷卡结算;
(4)申报生育津贴和一次性营养补贴,需填写《生育保险待遇申报表》并加盖单位公章,提供结婚证、独生子女证(孩子的)、出院小结等材料,于每月1-10日之间的工作日前往市医保中心生育科办理申报手续。(相关手续应在分娩后一年内办理)。