当前位置:首页 » 劳动保障 » 天津十级工伤标准

天津十级工伤标准

发布时间: 2020-09-18 01:53:08

1、天津市10级工伤赔偿标准

根据《工伤保险条例》的规定,十级工伤可以得到本人七个月工资的赔偿。

【工伤十级】《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工致残被鉴定为十级伤残的享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

劳动合同法实施条例》第二十三条规定:用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的,除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外,还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

2、天津十级伤残赔偿怎样赔偿?

广东胡律师:

工伤十级具体赔偿如下,你提出解除劳动合同,你的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金是找易才要,具体下面有:

(一)医疗费 第29条第3款
1、标准:从工伤保险基金支付
2、要求:(1)在签有服务服务协议的医疗机构治疗;
(2) 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准

(二) 伙食补助费 第4款
1、标准:本单位因公出差伙食补助标准的70%。
2、要求: 住院期间。

(三)食宿交通费 第4款
1、标准: 本单位职工因公出差标准报销
2、要求:(1)工伤职工到统筹地区以外就医的;
(2)经医疗机构出具证明,报经办机构同意。

(四)康复治疗费 第6款
1、标准:从工伤保险基金支付。
2、要求:(1)签订服务协议的医疗机构进行;
(2)符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准

(五)辅助器具费 第30条
1、标准:按照国家规定的标准从工伤保险基金支付
2、要求:(1)因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认;
(2)安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具

(六) 停工留薪 第31条
1、标准: 原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2、要求:(1)停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
(2)工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。

(七)生活护理费 第31条
1、标准: 完全不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的50%
大部分不能自理统筹地上年度职工月平均工资的40%
部分不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的30%
2、要求:(1)在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责;
(2)已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费

(八)工伤复发的费用 第36条
1、标准:享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。
2、要求:工伤职工工伤复发确认需要治疗的

(九)一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金

1、标准:十级 6个月的本人工资---解除劳动合同。

3、天津工伤十级伤残怎样知道自己的赔付明细表?

工伤经过监定知道级别定十级伤残,要到浊律咨询了解给赔付金额明细表

4、天津市十级伤残有那些是

天津十级伤 残赔偿可能属于工伤也可能属于侵权伤害,那么根据不同情况给出不同的赔偿计算方式。

工伤:
根据《工伤保险条例》
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤 残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基 金按伤 残等级支付一次性伤 残补助金,标准为:七级伤 残为13个月的本人工资,八级伤 残为11个月的本人工资,九级伤 残为9个月的本人工资,十级伤 残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基 金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤 残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤 残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政 府规定。

侵害:
根据《侵权责任法》第十六条 【人身损害赔偿】侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案 件适用法律若干问题的解释》
第二十五条
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤#残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二 十 年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤#残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。

5、天津市十级工伤标准

解除劳动合同可得十二个月工资的赔付。停工留薪期工资待遇不变。赔付的本人工内资按工伤发生前十二个容月的平均工资计算本人工资。上年度职工平均工资也是指受伤上年度的数值。如不解除劳动关系只赔付七个月上年度平均工资,有工伤保险的从工伤保险中出。

6、天津市十级伤残,总共可以拿到多少赔偿?

根据2014年最新《天津市工伤保险若干规定》第二十条的规定:

天津市十级伤残一次性工伤医疗补助金的具体标准为本市上年度职工月平均工资的3倍(注:2014年度全市职工年平均工资为56232元,月平均工资为4686元)。

《天津市工伤保险若干规定》第二十三条节选:

第二十三条 职工因工致残被鉴定为五级、 六级伤残的,经本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系;被鉴定为七至十级伤残的,劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的,可以解除或者终止劳动关系。 解除劳动合同或者终止劳动关系的职工,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

一次性工伤医疗补助金的具体标准为本市上年度职工月平均工资的2至12个月:五级伤残为12个月,六级伤残为10个月,七级伤残为8个月,八级伤残为6个月,九级伤残为4个月,十级伤残为2个月。一次性伤残就业补助金的具体标准为本市上年度职工月平均工资的3至18个月:五级伤残为18个月,六级伤残为15个月,七级伤残为12个月,八级伤残为9个月,九级伤残为6个月,十级伤残为3个月。

7、天津十级伤残就业补助金多少钱

一次性伤残就业补助金=天津市上年度职工月平均工资×3。

2018年度的标准:5607元×3个月 =16821元。

工伤职工(十级伤残)可以享受下列工伤保险待遇:
(一)医疗(康复)费——按照国家及当地有关规定执行;
(二)住院伙食补助费——每天30元(天津市标准);
(三)外地就医交通食宿费(天津市标准)——(1)交通费:乘坐长途汽车、火车(硬座、硬卧)、轮船(三等舱及以下)发生的交通费用据实报销(2)住宿费:每天150元(3)伙食费:每天50元;
(四)一次性医疗补助金——天津市上年度职工月平均工资×2;
(五)辅助器具配置费——按照当地规定项目、标准支付;
(六)生活护理费——根据是否需要生活护理以及不同等级享受;
(七)一次性伤残补助金——本人工资×7个月;
(八)停工留薪期待遇——(1)原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付(2)生活不能自理在停工留薪期满需要护理的,由用人单位负责;
(九)一次性伤残就业补助金——天津市上年度职工月平均工资×3。

8、天津市十级伤残,总共可以拿到多少赔偿?

根据2014年最新《天津市工伤保险若干规定》第二十条的规定:
天津市十级伤残一次性工伤医疗补助金的具体标准为本市上年度职工月平均工资的3倍(注:2014年度全市职工年平均工资为56232元,月平均工资为4686元)。
《天津市工伤保险若干规定》第二十三条节选:
第二十三条 职工因工致残被鉴定为五级、 六级伤残的,经本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系;被鉴定为七至十级伤残的,劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的,可以解除或者终止劳动关系。 解除劳动合同或者终止劳动关系的职工,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金的具体标准为本市上年度职工月平均工资的2至12个月:五级伤残为12个月,六级伤残为10个月,七级伤残为8个月,八级伤残为6个月,九级伤残为4个月,十级伤残为2个月。一次性伤残就业补助金的具体标准为本市上年度职工月平均工资的3至18个月:五级伤残为18个月,六级伤残为15个月,七级伤残为12个月,八级伤残为9个月,九级伤残为6个月,十级伤残为3个月。
参考资料:http://www.tj.gov.cn/zwgk/wjgz/szfl/201202/t20120220_152291.htm

9、天津市交通事故伤残鉴定十级赔偿标准是多少

天津市交通事故伤残鉴定十级赔偿标准参考如下
十级伤残赔偿项目通常为残疾赔偿金、精神损害抚慰金。如果受害人有被扶养人的,还可要求被扶养人生活费赔偿。三个赔偿项目具体说明如下:
一、残疾赔偿金(直接代入数据计算)
残疾赔偿金可视为最重要的赔偿项目,因为其往往赔偿数额最高。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(下称《解释》)第25条及天津市相关统计数据,天津市10级伤残的残疾赔偿金为:
(一)受害人年龄<
60岁
城镇户口的受害人:65316元
农村户口的受害人:30810元
(二)60≤受害人年龄<75岁
城镇户口的受害人:32658×[20-(受害人年龄-60)]×10%元
农村户口的受害人:15405×[20-(受害人年龄-60)]×10%元
(三)受害人年龄≥75岁
城镇户口的受害人:16329元
农村户口的受害人:7702.5元
二、精神损害抚慰金
结合《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》及天津市法院司法实践,10级伤残的精神损害抚慰金一般标准为人民币5000元,具体案情可上下浮动。
三、被扶养人生活费
被扶养人生活费需要受害人有被扶养的人,被扶养人指未成年人或是无劳动能力及其他生活来源的成年人,具体标准可参见《解释》28条。天津市10级伤残被扶养人生活费赔偿项目内容如下:
(一)统一计算公式为:依照被扶养人户口确定的天津市2014年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准(H)
×
扶养人法定扶养年限
×
10%(10级伤残指数)÷法定扶养人数
(二)H的确定
2014年H的数额往往2015年5、6月份才会公布,所以2015年上半年公布前沿用2013年的标准,分别为32658元/年、15405元/年。
(三)法定扶养年限的确定
1.未成年人
未成年人计算至18周岁。
2.成年近亲属
(1)60周岁下计算20年
(2)60周岁至74周岁在20年基础上增加1岁减少1年
(3)75周岁以上统一计算5年
(四)法定的扶养人数
根据案件具体情况而定。

10、天津市工伤一至十级赔偿标准

都是依据《工伤保险条例》
第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

热点内容
靖江事业单位招聘2016 发布:2022-01-29 13:58:23 浏览:1000
常宁市中医院招聘 发布:2022-01-28 03:58:21 浏览:1000
pupil怎么读 发布:2022-01-27 12:28:19 浏览:1000
艾康医疗工资待遇 发布:2022-01-26 03:58:18 浏览:1000
石家庄43中教师招聘 发布:2022-01-26 02:28:18 浏览:1000
北京麦瑞骨科医院招聘 发布:2022-01-25 12:28:18 浏览:1000
refuse什么意思 发布:2022-01-23 16:58:18 浏览:1000
外派合同工资扣税吗 发布:2022-01-22 14:28:18 浏览:1000
名硕2017底薪 发布:2022-01-20 13:28:15 浏览:1000
南宁人才市场最新招聘信息 发布:2022-01-19 14:58:15 浏览:1000