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丽水劳动局劳动合同

发布时间: 2022-01-22 17:28:19

1、丽水市莲都区劳动局地址

莲都区人力资源和社会保障局

浙江省丽水市莲都区丽青路25号莲都区办事中心楼5层

2、劳动合同要去劳动局备案

法律分析:劳动合同不是必须要备案。劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效,备案是否并不影响劳动合同的效力。虽然某些地方有规定要去备案,但并不是强制性要求。如没有特殊必要,一般不需要去备案。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

3、去劳动局领取劳动合同需要带什么材料

公司所签的劳动合同是不是劳动局拿的印刷文本这个不重要,所心不需要到劳动部门去领取。关键要看合同的内容是否符合劳动合同法的规定。
1、劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
2、劳动合同法第十七条规定劳动合同应当具备以下条款:
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
(三)劳动合同期限;
(四)工作内容和工作地点;
(五)工作时间和休息休假;
(六)劳动报酬;
(七)社会保险;
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

4、劳动局备案的劳动合同怎么查

法律分析:要查询自己签订的劳动合同是否备案,个人可以携带自己的身份证以及劳动合同,前往公司所在地的人力资源部门或社会保障局进行查询。一般情况下,劳动合同备案后,在首页上会有人力资源及社会保障局盖上的劳动合同备案章,可以根据这点来判断是否备案。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七十三条 国务院劳动行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。县级以上地方人民政府劳动行政部门负责本行政区域内劳动合同制度实施的监督管理。县级以上各级人民政府劳动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中,应当听取工会、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。

5、初次到劳动局办理员工劳动合同

1、你们地区的劳动合同需要劳动部门签证吗?如果不需要,就不管他。
2、新公司成立,没社保登记证怎交社保啊?
3、这些部门在推诿扯皮。找人打理下吧,这个社会!

6、劳动合同书在哪购买啊?去劳动局买需要什么手续和证件吗?

劳动合同一般都是到人力资源和社会保障局(原劳动局)购买规范文本,也可以由用人单位自己打印,用人单位自己打印的劳动合同,必须具备《劳动合同法》规定的必备条款才是合法有效的劳动合同。

《劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款:

一、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;

二、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;

三、劳动合同期限;

四、工作内容和工作地点;

五、工作时间和休息休假;

六、劳动报酬;

七、社会保险;

八、劳动保护、劳动条件和职业危害防护;

九、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

(6)丽水劳动局劳动合同扩展资料:

1、劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位,另一方是劳动者本人;

2、签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。劳动者必须年满16周岁,且身体健康,具有初中以上文化程度,现实表现好;

3、国营企业招收职工,必须是在国家下达的劳动用工计划指标内,并向当地劳动部门办理录用职工手续。

4、劳动合同草案一般由用人单位提出、征求应招工人的意见;也可以由被招工人与企业行政的代表,如厂长、经理,人事处、科长等直接协商,共同起草。

5、签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。

6、劳动合同签订后,应当到当地劳动行政机关申请鉴证,并向其主管部门和当地劳动部门备案。

参考资料来源:网络-劳动合同书

7、领取劳动合同需要拿去劳动局,要带什么材料的

公司去就业局领取劳动合同书,一般要带上员工花名册,签订劳动合同后,带上劳动者相关证件复印件,去就业局备案。再去人社局办理社保。

8、请问丽水莲都区水阁这边有没有劳动局 因厂里的生意不好,一个电镀厂的老板把我开了,8月份的工资到现

再电话联系老板催要工资,手机通话录音取证,如果还是不行,你可将情况写成书面的材料,带上能证明你在这里上班的证据,如:劳动合同、录用通知、社保清单、银行工资流水单、工卡、工作服、工作现场的录像、有你签名和单位其他人签名或盖章的单据、盖章的员工名册、单位门卡、钥匙、考勤记录、请假条、员工的证言等等证据,到当地的劳动监察大队投诉,也可拨打电话12333举报,或到劳动仲裁委申请劳动争议仲裁(免费)。

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